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Workshop « Working together, a new way to be »

Le travail collaboratif, c’est quoi ?

On constate un basculement de l’organisation hiérarchique vers le fonctionnement collaboratif. Cela a en effet de multiples avantages :

  • Attraction et rétention des talents car plus d’engagement et de responsabilisation
  • Meilleure gestion des conflits car dynamique d’ouverture et de transparence.
  • Terrain propice à l’innovation car plus de confiance et implication de tous les niveaux hiérarchiques
  • Réduction des risques psycho-sociaux car accroissement du bien-être par la responsabilisation, l’implication et l’autonomie
  • Accroissement de la productivité des équipes

Pour cela, il faut changer les dynamiques de travail, et développer :

  • La confiance entre collaborateurs
  • L’autonomie des équipes
  • L’intelligence collective de l’entreprise

Comment fonctionnons-nous ?

Nous vous proposons un workshop sur le travail collaboratif avec la démarche suivante :

  • Un apprentissage par l’expérience par des animations participatives
  • Une journée d’audit sur place avec vous et vos équipes
  • Une méthode innovante pour les animations : lego serious play et le théâtre d’improvisation
  • Un suivi mensuel au travers de séances de groupe ou individuelles, pour garantir l’implémentation des bases du travail collaboratif

Quels sujets sont abordés dans la formation sur le travail collaboratif ?

  • l’autonomie des équipes
  • la cohésion d’équipe au travers de la confiance et de l’écoute
  • la responsabilisation et l’autonomie des collaborateurs
  • la mise en place et développement d’une collaboration effective
  • l’intelligence collective
  • la collaboration en temps de crise
  • l’estime de soi, la collaboration et l’ouverture
  • l’importance des signes de reconnaissance

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